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Articles

04 janvier 2022

Mentoring : faites-vous connaitre !

Le programme de Mentoring a été créé début 2021 et a permis de constituer une vingtaine de binômes Mentor / Mentee.

Assis sur une charte qui formalise les objectifs, les droits et devoirs de chacun des partenaires, il permet aux mentees de bénéficier de l’expérience bienveillante d’un camarade plus ancien.

Témoignage d'un mentee

« Permettez-moi de vous dire combien les discussions avec mon mentor - grâce au programme que vous animez - ont été un soutien au fil des derniers mois.
Notamment pendant la phase active de ma recherche d'emploi, dans les périodes de questions, de doute puis de succès.
Le contact s'est noué très positivement, par discussions téléphoniques (vive Whatsapp).
Aux différentes étapes, en tirant partie de ses expériences mais sans s'imposer, il m'a bien aidé à identifier les secteurs intéressants - à élargir aussi le champ de prospection -, à préparer mes candidatures puis les entretiens successifs.
La grande majorité en a été couronnée de succès (ce qui n'était pas gagné, notamment vu le contexte actuel) ; j'ai pu choisir entre plusieurs offres très intéressantes (..). »


Aujourd’hui, nous sommes à la recherche de candidats Mentees.


Alors, pourquoi pas toi ?

Nous espérons avoir prochainement le plaisir de t’accompagner dans le cadre de ce programme.

Contacter l'équipe : mentoring@ponts.org

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