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07 juin 2021

2 conférences proposées par l'Association Tremplin

L’association Tremplin vous propose les deux conférences :

MERCREDI 16 juin à 8h30

Transformer une PME, viser l’excellence opérationnelle : l’entreprise de grande distribution BABOU

Participer à la réunion Zoom : https://hec-fr.zoom.us/j/94673721272

Les petites et moyennes entreprises s’appuient généralement sur une organisation plus informelle que les grands groupes.
Cela comporte des avantages, notamment en termes de réactivité et de vitesse d’exécution, mais comporte également des limites à mesure que l’entreprise grandit.
Partage d’expérience pour déployer de bonnes pratiques organisationelles, et viser l’excellence opérationnelle.

Qui est Emmanuel Forgeot d’Arc ?
Emmanuel a débuté sa carrière au sein du cabinet de conseil Ernst & Young, dans les département de conseils en transaction d’entreprise.
Il a rejoint en 2013 le Groupe de Grande Distribution anglais B&M, comme Assistant Exécutif du CEO Simon Arora, en charge des sujets de Finance d’Entreprise. Introduction au FTSE en 2014, Secrétaire Général pendant 5 ans, M&A, Relations investisseurs, Orientation Stratégique.
A la suite du rachat par B&M de l’entreprise de Grande Distribution Babou en 2018 (c.100 magasins et €450m de Chiffre d’affaires), Emmanuel a pris la Girection Générale et piloté la transformation opérationnelle de l’entreprise.

MERCREDI 30 JUIN à 8h30

La Raison d’Etre des entreprises un levier de transformation et de motivation

Participer à la réunion Zoom : https://hec-fr.zoom.us/j/99542787161

Introduction
RSE, Raison d’être, Entreprise à Mission, les différents concepts semblent s’ajouter les uns aux autres. Quelle réalité derrière ces mots ? Après le Green Washing, faut-il craindre le Ethic washing ? A contrario, le dirigeant convaincu peut-il en faire un levier de motivation et de transformation ? Le rapport Notat Senard et la loi Pacte ont mis en exergue des pratiques et des engagements qui existaient dans certaines entreprises. Damien Bourgarel rappellera quelques éléments théoriques de cette thématique puis s’appliquera à expliquer les étapes importantes pour réussir à engager et transformer son entreprise. A partir de l’exemple de Limagrain, la réflexion sera portée sur l’impact que peut avoir le choix d’avoir une raison d’être pour une entreprise.

Qui est Damien Bourgarel ?

Damien Bourgarel est ingénieur diplômé de l’Ecole Polytechnique et de l’Ecole des Mines de Paris. Il a travaillé 25 ans dans l’agro-alimentaire et l’agriculture à des postes opérationnels en Supply Chain et en Marketing et comme dirigeant. Il a dirigé le groupe coopératif international Limagrain. Limagrain a la caractéristique d’avoir une double nature : coopérative agricole au service d’un territoire et des agriculteurs qui y vivent et groupe semencier international au service de l’amélioration des agricultures du monde entier au travers du progrès génétique. En tant que Directeur Général de Limagrain, Damien Bourgarel a porté l’écriture et le déploiement du projet Limagrain « Coopérer pour le progrès de l’agriculture partout, pour tous ». Aujourd’hui Damien Bourgarel s’intéresse aux problématiques de transformations et de transition et au lien entre entreprise et bien commun.

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Pour rappel, l'Association Tremplin, c'est en 25 ans, près de 1 300 personnes à avoir participé à un groupe Tremplin (ou Avarap avant le groupe 21).

Ces groupes sont actuellement animés par Renaud du Mas de Paysac, Fondateur, puis rejoint par Marie-Luce Barthélémy, Marc-Antoine de Bagneaux et Frédéric Barthe.
Quatre groupes Tremplin par an accueillent 80 personnes issues des Associations des Anciens des Grandes Ecoles françaises, comme Centrale-Supélec, les Mines, l'EDHEC, l'EM Lyon, les Arts et Métiers, AgroParistech, ou l'Ecole Polytechnique. Et plus globalement des écoles du groupe G16+.

Tous ont vécu une expérience hors norme, personnelle autant que collective, faite de solidarité, d'écoute, de partage et de bienveillance sans complaisance. C'est la force unique du réseau Tremplin.